Funcionarios públicos de Paraguay serán capacitados por el CSP

El Centro de Sistemas Públicos (CSP) desarrollará el Programa de Formación de Formadores en Gestión Pública del Paraguay, destinado a generar un cambio cultural en la gestión pública paraguaya.

A partir del lunes 14 de marzo el Centro de Sistemas Públicos (CSP) del Departamento de Ingeniería Industrial de la Universidad de Chile llevará a cabo el Programa de Formación de Formadores en Gestión Pública del Paraguay, en el marco del Proyecto de Cooperación Triangular entre los Gobiernos de Paraguay, Chile y España: “Fortalecimiento de la Gestión y el Desarrollo de las Personas del sector público al servicio de la ciudadanía de Paraguay”.

El Programa es una instancia destinada a formar a funcionarios/as públicos paraguayos para desarrollar y fortalecer una gestión pública transformadora, que les permita formar a otros funcionarios /as públicos y mejorar procesos específicos vinculados a la planificación y gestión por resultados, formulación, gestión y evaluación de proyectos, gestión y desarrollo de las personas, atención ciudadana y gestión de servicios.

El CSP se adjudicó la realización del Programa mediante una licitación pública realizada por la Agencia de Cooperación Internacional de Chile (AGCI), en el marco del Proyecto de Cooperación Triangular ejecutado por la Secretaría de la Función Pública de la Presidencia de la República del Paraguay (SFP), que cuenta con el apoyo de AGCI de Chile y la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID), así como, con la eventual  asistencia técnica de la Dirección Nacional de Servicio Civil de Chile (DNSC).

En ese marco, la SFP de Paraguay está impulsando distintas instancias y actividades de formación y capacitación que apuntan a generar un cambio cultural en la gestión pública paraguaya, que permita incrementar la potencialidad de las personas que se desempeñan en el sector público para mejorar las competencias y capacidades colectivas del Estado, de manera de brindar mejores servicios a la ciudadanía con énfasis en la no discriminación, la igualdad, la inclusión y el respeto a los DD.HH.

Las clases, que serán efectuadas durante marzo y abril de 2011, se centrarán en cuatro ejes de contenidos: Gestión y desarrollo de las personas en el sector público; Formulación, gestión y evaluación de proyectos; Planificación estratégica y gestión por resultados; Atención ciudadana y gestión de servicios públicos.